中新網(wǎng)7月28日電 中共云南省委著力解決“擴(kuò)大民主、規(guī)范程序、疏通出口”等問題的干部人事制度改革方面的5項制度于日前出臺。
這5項制度是:《云南省各級黨委常委會議討論決定干部任免事項投票表決辦法(試行)》、《云南省黨的地方委員會全體會議對下一級黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子正職擬任人選和推薦人選表決辦法(試行)》、《云南省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部破格、越級提拔任用辦法(試行)》、《云南省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期辦法(試行)》和《云南省調(diào)整不稱職不勝任現(xiàn)職黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辦法(試行)》。
在這5項制度中,全委會和常委會票決制度,是擴(kuò)大干部選拔任用工作中的民主,規(guī)范干部選拔任用的程序性的規(guī)定;調(diào)整不稱職不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部辦法和試用期制度,是打通干部“能下”出口的實質(zhì)性措施;領(lǐng)導(dǎo)干部破格越級提拔辦法,是推進(jìn)干部年輕化進(jìn)程,規(guī)范破格、越級提拔干部的具體辦法。
中共云南省委機(jī)關(guān)報云南日報的報道說,這5個制度的出臺還在全國干部人事制度改革方面創(chuàng)造了3項全國“紀(jì)錄”:這樣集中地一次性推出干部人事制度改革的系列“辦法”,在全國尚無先例;就越級提拔、破格提拔領(lǐng)導(dǎo)干部制定出一套完整的、具有較強(qiáng)可操作性的辦法在全國也屬首創(chuàng);隨著全委會和常委會票決制度的實施,云南省也成為全國第一個把領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用票決制,在一個省的范圍內(nèi)全面、普遍推行的省份。(成浩)