記得我是從古靈益打上圍棋段位開始采訪圍棋的，那是2002年夏天。采訪了這么多年，棋城人才就斷檔了這么多年。幾乎每年都要喊一次“下一個古靈益在哪里”。這么多年來，依然沒有答案，現(xiàn)在也看不到答案。

　　走職業(yè)圍棋之路是需要下決心的，尤其是現(xiàn)在的定段放開了年齡限制，25歲以下都有機會打上段位，于是孩子們就多了選擇，甚至可以讀完大學再來定段。這對后備人才的培養(yǎng)就更為不利，大部分孩子基本都把圍棋當成了升學加分的手段，他們這么做也無可厚非。應該改變的是目前的圍棋體制，正是這樣的體制導致四川圍棋的后備力量斷層。當各地的圍棋比賽都由各個俱樂部輪番舉辦，各個俱樂部的好苗子層出不窮時，四川的圍棋市場卻被成都棋院和其下屬的成都棋校壟斷，于是，舉辦比賽的是成都棋院，參加比賽的是成都棋校，既做裁判又做運動員，何來競爭？沒有競爭又何來好苗子？成都棋院院長謝祖瑞等曾經(jīng)很想改變這種體制，把棋校推向市場，但要改變實在太艱難，絕非一日之功，這將是一個漫長的過程。

　　不獨成都，其實重慶也一樣，后備人才匱乏，以至于不得不對兄弟下手，挖走了才和四川簽約的最年輕初段楊鼎新。這一現(xiàn)狀也和整個西部的經(jīng)濟狀況有關，只是重慶有個古力，加上前些年有遠見地引進了周鶴洋、王檄、俞斌等棋手，所以才在圍甲職業(yè)化初期取得了好成績。其實這些年來重慶的后備問題也開始暴露，所以七冠王才總是危機不斷。而嬌子隊的贊助也一直是圍甲隊伍里偏低的，這不僅使得下棋的棋手收入偏低，也導致很難引進人才。

　　體制問題不是說改就能改的，只是希望這一天能早日到來。想想看，如果四川圍棋培訓中心的每個教室門口掛著“宋雪林教室”、“李亮教室”、“劉熙教室”、“唐曉宏教室”等等牌子，由這些高手獨立招生、自主經(jīng)營，相信全國各地的少年都會來成都學棋，那時，四川圍棋的后備問題就能真正解決。