日前，深交所完成了對主板、中小企業(yè)板上市公司09年度信息披露的考核工作。結(jié)果顯示，信息披露質(zhì)量整體提升。485家主板公司合格率由去年96.51%提高到97.53%；中小企業(yè)板在考核范圍由去年273家提高到今年327家的情況下，合格率依然達(dá)到98.17%，整體情況良好。深交所表示，對年度信息披露工作較差的公司，將對其董事長、董事會秘書等人員進(jìn)行后續(xù)專題培訓(xùn)，連續(xù)考核不合格的建議公司更換董秘，督促公司提高規(guī)范運作水平和信息披露質(zhì)量。

　　主板方面，萬科等51家公司考核結(jié)果優(yōu)秀，占參加考核上市公司總數(shù)的10.52%；深發(fā)展等319家公司考核結(jié)果良好，占參加考核上市公司總數(shù)的65.77%；中國寶安等103家公司考核結(jié)果合格，占參加考核上市公司總數(shù)的21.24% ；S ST華新等12家考核結(jié)果不合格，占參加考核上市公司總數(shù)的2.47%。

　　中小板方面，新和成等46家公司考核結(jié)果優(yōu)秀，占參加考核上市公司總數(shù)的14.07%；偉星股份等231家公司考核結(jié)果良好，占參加考核上市公司總數(shù)的70.64%%；德豪潤達(dá)等44家公司考核結(jié)果合格，占參加考核上市公司總數(shù)的13.46%；江蘇三友等6家公司考核結(jié)果不合格，占參加考核上市公司總數(shù)的1.83%。

　　據(jù)深交所有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，在上市公司日常信息披露監(jiān)管中，針對每次披露事項，深交所有關(guān)部門均從及時性、準(zhǔn)確性、完整性、合法合規(guī)性等四個方面進(jìn)行動態(tài)評分。此次考核是年度結(jié)束后對上市公司2009年全年信息披露工作進(jìn)行的綜合性考核，主要包括對上市公司全年臨時報告及定期報告披露質(zhì)量的考核；此外，為了確保信息披露考核結(jié)果能夠綜合反映上市公司信息披露工作水平，深交所還將考核期間上市公司被采取的監(jiān)管措施和處分情況、上市公司與交易所的配合程度、公司治理狀況和規(guī)范運作情況、內(nèi)幕知情人管理情況等因素納入考核范圍，綜合反映了上市公司信息披露和規(guī)范運作水平。

　　最近三年深交所信息披露考核的通報情況顯示，一批像招商地產(chǎn)、中興通訊、瀘州老窖、蘇寧電器、七匹狼、粵水電等連續(xù)多年信息披露考核為優(yōu)秀的上市公司，整體運作規(guī)范、信息披露工作質(zhì)量較高，起到了良好的帶頭示范效應(yīng)。但同時也存在個別因為違反信息披露規(guī)則及程序、未及時披露關(guān)聯(lián)交易、重大信息提前泄露等原因而被考核為不合格的“害群之馬”，其中不乏出現(xiàn)因為會計處理不符合會計準(zhǔn)則使會計信息披露存在問題而被責(zé)令整改的*ST亞太(000691)；因為信息披露嚴(yán)重違規(guī)而被深交所公開譴責(zé)的茂化實華(000637)；此外還有存在違規(guī)擔(dān)保和資金占用等嚴(yán)重違規(guī)問題而被公開譴責(zé)的ST錦化(000818)等公司。

　　另據(jù)深交所有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，對于年度信息披露工作較差的公司，深交所將對其董事長、董事會秘書等人員進(jìn)行后續(xù)專題培訓(xùn)，連續(xù)考核不合格的建議公司更換董秘，督促公司提高規(guī)范運作水平和信息披露質(zhì)量；對于違反公平披露原則、泄露內(nèi)幕信息、涉嫌內(nèi)幕交易行為的上市公司及相關(guān)當(dāng)事人，深交所除了堅持一貫的及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、建議證監(jiān)會等有權(quán)機(jī)構(gòu)及時查處等監(jiān)管措施外，還將積極敦促相關(guān)當(dāng)事人建立、健全內(nèi)幕信息知情人登記、報備制度，完善上市公司對內(nèi)幕信息的管理制度。此外，深交所還將加強對涉嫌內(nèi)幕交易、市場操縱等違法違規(guī)行為的監(jiān)管力量及打擊力度，切實維護(hù)市場秩序，捍衛(wèi)市場“三公”基石。記者 劉雨峰