據(jù)《京華時報》報道，北京市政府發(fā)布關于奧運期間實行錯時上下班的通知，7月20日 至9月20日期間，北京市各單位將實行錯時上下班。

　　錯時上下班工作制，源于歐美國家，是被公認為一種行之有效的提高道路資源利用率的方法。從交通工程理論上來說，錯時上下班工作制是一種“平峰”手段，此舉有利于提高工作效率，緩解交通擁擠現(xiàn)象。

　　我國的機關事業(yè)單位長期以來基本上實行的是“早八晚六”的作息模式。這一作息制度與過去城市規(guī)模相對較小、人流物流和工作節(jié)奏相對平緩相適應，但隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展、工作節(jié)奏的加快和城市規(guī)模的擴大，這種作息模式逐步暴露出了諸如上下班高峰時道路擁擠、辦事效率低等弊端。

　　近年來，北京、上海、青島、溫州等城市在機關和窗口單位試行了“早九晚五”作息制度，將機關上班時間與企業(yè)上班、學生上學時間適當錯開，在一定程度上緩解了交通壓力，提高了工作效率，在實踐中取得了明顯成效。

　　此次北京自7月20日 至9月20日實行錯時上下班制度，與奧運會召開有緊密聯(lián)系，帶有應急性質。長遠來看，如果綜合考慮單位工作職能、辦事緊急程度，對機關事業(yè)單位的上下班時間進行分流，實行錯時工作制，既能減少往返時間，緩解交通壓力，又能節(jié)約行政資源，提高工作效率。

　　當然，錯時工作制作為一項“民生”工程，涉及人們工作習慣和生活規(guī)律的改變，真正實行起來可能還存在不少障礙，比如單位上班時間不一致，重疊工作時間減少，容易造成機關之間協(xié)調(diào)不暢，給辦事人員帶來不便等問題。不過，隨著政務公開的推進，網(wǎng)絡信息的普及，政策宣傳的到位以及家庭彈性辦公制的推廣，對錯時工作制所引發(fā)的問題，都可以在實踐中逐步解決。

　　筆者希望以北京實行上下班錯時制為契機，對這一政策進行更大范圍的可行性調(diào)研，積累經(jīng)驗，努力使這一權宜之計成為常態(tài)，走得更遠。因為這一舉措不僅意味著工作和生活方式的改變，而且是經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的表現(xiàn)，是一種更高效、更人性化的制度安排。(葉傳龍）