因夫妻雙方工作忙碌,家住渝北黃泥塝的王婭6年來主要依靠雇用保姆照顧孩子的生活起居,至今為止“保姆媽媽”的崗位已更換不下兩百人。昨日,王女士向本報(bào)熱線求助:想找一個(gè)綜合素質(zhì)較高的保姆難道真的這么難?
雇主
找“全能”保姆太難
“我們只想為孩子找一個(gè)稱心的保姆!”王婭說,因?yàn)樽约汉驼煞蚨际菃挝坏墓歉,工作較忙碌,經(jīng)常要出差辦公,所以她生孩子的時(shí)候已經(jīng)36歲,算得上高齡產(chǎn)婦。自2001年5月女兒甜甜出生,家里就不得不雇用保姆。
對(duì)于6年間為何如此頻繁地更換保姆,王女士承認(rèn)自己的要求比較高,不但希望對(duì)方能夠掌握最基本的家務(wù)勞動(dòng)及電器使用,更看中的是一個(gè)人的道德品質(zhì)。雖然現(xiàn)在干保姆工作的人很多,其中也不乏高學(xué)歷多經(jīng)驗(yàn)的熟手,但真正有愛心、負(fù)責(zé)任、講衛(wèi)生,同時(shí)還具備育兒知識(shí)的卻很少。王說,由于保姆與孩子接觸的時(shí)間較久,當(dāng)父母外出時(shí),保姆就要接替照顧的責(zé)任。保姆的一言一行,文化修養(yǎng),都會(huì)對(duì)孩子產(chǎn)生深刻的影響!盀榱私o孩子一個(gè)良好健康的成長(zhǎng)環(huán)境,自己必須在保姆問題上把好關(guān)!”王婭稱,除了她保存的上百份保姆資料,加上6年中試用或見過面的保姆,至今最少已有兩百名。
保姆
雇主苛刻 薪酬不高
通過王女士保存的保姆資料,記者聯(lián)系到其中幾名有代表性的保姆。她們之中有在私立幼兒園當(dāng)園長(zhǎng)的,也有剛滿18歲的小姑娘。一些被辭退或主動(dòng)辭職的保姆稱,王對(duì)保姆的要求比較苛刻,要求既要帶孩子,又要做家務(wù),一個(gè)月收入最多一千元,感覺太累。
據(jù)王婭的鄰居、家住黃泥塝瓊;▓@D棟的孫婆婆證實(shí),由于王婭夫妻倆工作忙碌,婆婆爺爺年齡也較大,女兒甜甜從小就交由保姆照顧,保姆確實(shí)換得很快。鄰居償常常發(fā)現(xiàn)保姆頭一天來,過一天就換了人。孫婆婆說,印象中干得最長(zhǎng)的一個(gè)保姆呆了5個(gè)月,最短的,進(jìn)家門瞄了兩眼轉(zhuǎn)身就走了。
專家點(diǎn)評(píng)
規(guī)范管理 保姆需持“上崗證”
6年更換兩百個(gè)保姆,這個(gè)數(shù)字相當(dāng)于平均每月更換3個(gè)人,確實(shí)讓人驚嘆。
據(jù)社科院李聯(lián)研究員分析,找保姆不僅僅是一個(gè)家庭的需要,如今已經(jīng)成為市民普遍關(guān)注的一個(gè)社會(huì)現(xiàn)象。它的癥結(jié)在于,人們找保姆的渠道眾多,但保姆市場(chǎng)卻缺乏一個(gè)規(guī)范系統(tǒng)化的管理模式。沒有一個(gè)單位或機(jī)構(gòu)對(duì)保姆應(yīng)該具備什么技能進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),而保姆需持“上崗證”,并對(duì)身份資料進(jìn)行存檔,才能規(guī)范管理保姆市場(chǎng)。
此外,雇主在選擇保姆時(shí),也應(yīng)該想清楚自己側(cè)重需要保姆應(yīng)對(duì)什么工作,“全能型”的要求確實(shí)較苛刻。
記者 陳曦希