中新網(wǎng)4月24日電 據(jù)東京外國人雇傭服務中心的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，該中心2002年度(截止到今年3月)在日外國人留學生的求職人數(shù)為1951人，已就職內定的人只有94人，其成功率為4.8%，求職人數(shù)比前年增加了30%，而就職內定人數(shù)卻減少了30%。日前，日本政府在構造改革特區(qū)第2次提案時，提出了緩和留學生就職限制的有關規(guī)則，計劃將留學生畢業(yè)后從事就職活動的90日“短期滯留”資格延長到180日，今后待有關法令改正后正式實施。

　　據(jù)日本中文導報消息，4月17日，記者在東京外國人雇傭服務中心采訪時了解到，由于日本經濟的長期不景氣，再加上日本企業(yè)與外國人留學生的交流不暢，日本企業(yè)內定外國人留學生的人數(shù)20人里只有一個人。

　　雖然每年的外國人留學生就職人數(shù)保持穩(wěn)定或略有增加，但與來日外國人留學生的急增及畢業(yè)后想在日本就職的人數(shù)急增相比，可就職的位置供不應求。

　　針對外國人留學生就職難越來越嚴重的現(xiàn)象，內饋府“結構改革推進本部”在構造改革特區(qū)第2次提案時，決定緩和留學生就職時的有關規(guī)定，對于原先為了就職活動而給予90日“短期滯在”在留資格的簽證期限，延長到180日，具體實施日期待相關法令改正之后再予以實施。