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    流動(dòng)人員醫(yī)保轉(zhuǎn)接將實(shí)施 年限互認(rèn)等問題存疑
2010年05月25日 15:21 來源:揚(yáng)子晚報(bào) 參與互動(dòng)(0)  【字體:↑大 ↓小

  今年1月,人社部等三部委發(fā)布了《流動(dòng)就業(yè)人員醫(yī)保轉(zhuǎn)接接續(xù)暫行辦法》(下簡稱《暫行辦法》),規(guī)定從今年7月1日起,參保職工不論“跳槽”到哪里,醫(yī)保關(guān)系都可“帶著走”。這個(gè)《暫行辦法》一度讓不少人興奮不已,以為醫(yī)保終于能“無縫接續(xù)”了。然而,實(shí)施“大限”將至,業(yè)內(nèi)專家卻表示“很難做到”。

  究竟難在哪里?近日,記者走訪我省相關(guān)部門,有關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,醫(yī)保的參保繳費(fèi)年限能否互認(rèn)、統(tǒng)籌基金轉(zhuǎn)不轉(zhuǎn)及轉(zhuǎn)移比例是多少,這些關(guān)鍵性的問題沒解決,即使到了實(shí)施“大限”,《暫行辦法》仍可能只是一紙空文。

  “細(xì)究這個(gè)辦法,就可以發(fā)現(xiàn)很多實(shí)質(zhì)性的東西沒有落實(shí)!笔∮嘘P(guān)部門負(fù)責(zé)人表示,既然國家出了這個(gè)規(guī)定,地方必須想方設(shè)法解決,目前我省組織了一批專家到各地調(diào)研,重點(diǎn)研究以下幾個(gè)問題:一是參保職工中的哪部分人可以轉(zhuǎn)接醫(yī)保關(guān)系;二是怎么轉(zhuǎn)接,除了個(gè)人賬戶外,統(tǒng)籌基金要不要轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)多少;三是參保繳費(fèi)年限各地能不能互認(rèn),怎么認(rèn);四是不同參保制度之間如何銜接。

  年限不互認(rèn)

  退休難享待遇

  對于最低繳費(fèi)年限,國家沒有統(tǒng)一的政策規(guī)定,大部分地區(qū)規(guī)定是15年,但也有的地方規(guī)定是10年,或者 20年。對于在各城市間轉(zhuǎn)換工作的人員來說,盡管一直在參加職工醫(yī)保,但如果繳費(fèi)年限不互認(rèn),在每一個(gè)城市都未能達(dá)到當(dāng)?shù)匾?guī)定需要累積的醫(yī)保最低繳費(fèi)年限,那么退休后就無法享受到應(yīng)有的醫(yī)保待遇。

  統(tǒng)籌基金未定

  各地利益難平衡

  業(yè)內(nèi)專家指出,醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)接最關(guān)鍵的問題就是“統(tǒng)籌基金”,然而《暫行辦法》并未對統(tǒng)籌基金作出任何說明,醫(yī)保統(tǒng)籌基金轉(zhuǎn)不轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)移比例是多少,各方不得而知。先行半年的長三角地區(qū)(江、浙、皖三省)職工醫(yī)保關(guān)系流轉(zhuǎn)也卡在這里,轉(zhuǎn)出容易轉(zhuǎn)入難。

  記者了解到,目前全國各地的醫(yī)保統(tǒng)籌都是封閉式屬地化管理,甚至在同一個(gè)城市不同區(qū)也有各自統(tǒng)籌。而各個(gè)統(tǒng)籌區(qū)的在崗職工平均工資不同,因此繳費(fèi)基數(shù)就有差異。各個(gè)統(tǒng)籌區(qū)都有自己的“大盤子”,現(xiàn)收現(xiàn)支,無法轉(zhuǎn)移。參保者個(gè)人醫(yī)療費(fèi)用通常隨年齡而遞增,而其在退休以后將不再繳納醫(yī);穑虼酸t(yī)保關(guān)系接收地希望得到轉(zhuǎn)入人員以前的統(tǒng)籌基金,以便從容支付其日益增長的醫(yī)療費(fèi)用。另一方面,醫(yī)療保險(xiǎn)互助共濟(jì)作用有賴于 “大數(shù)法則”,轉(zhuǎn)出地必然想留下原參保人員的統(tǒng)籌賬戶資金,把“盤子”做大。

  多頭管理

  各類參保制度難銜接

  當(dāng)參保人從無業(yè)的居民,轉(zhuǎn)變?yōu)橛泄潭üぷ鞯穆毠r(shí),他從居民醫(yī)保如何轉(zhuǎn)接到職工醫(yī)保?農(nóng)民從農(nóng)村到城里打工,單位為其辦醫(yī)保,那么他如何從新農(nóng)合轉(zhuǎn)接到職工醫(yī)保?當(dāng)他不再打工回到農(nóng)村,又如何從職工醫(yī)保轉(zhuǎn)接成新農(nóng)合?記者了解到,這么問題如今仍是“老大難”,從國家到地方,均沒有好的銜接辦法。

  “目前,勞動(dòng)保障部門承擔(dān)了醫(yī)保,衛(wèi)生部門管理新型農(nóng)村合作醫(yī)療,不僅醫(yī)保資源部門分割、無法共享,還使得醫(yī)保政策城鄉(xiāng)多元、多頭管理。”有業(yè)內(nèi)專家表示,這種人為的“畫地為牢”局面不轉(zhuǎn)變,三種參保制度之間的“關(guān)卡”也就不好打通。

  什么人都可轉(zhuǎn)

  轉(zhuǎn)入地難“消化”

  “醫(yī)保關(guān)系不像養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,養(yǎng)老金一個(gè)月發(fā)放幾千,基本是可以核算的。而一個(gè)白血病、骨髓移植,治療費(fèi)用動(dòng)輒上百萬,費(fèi)用不可控!笔∮嘘P(guān)部門負(fù)責(zé)人對記者說,如果醫(yī)保關(guān)系能自由轉(zhuǎn)接,蘇北地區(qū)的參保人一生大病,就立刻將醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)到醫(yī)療條件好、報(bào)銷水平高的蘇南,蘇南肯定吃不消。“試想一下,如果南京一下子有幾名白血病患者轉(zhuǎn)入治療,或是眾多老年參保人轉(zhuǎn)過來,南京的醫(yī)保基金還能吃得消嗎?”該負(fù)責(zé)人表示,這些“非正!钡摹疤壅摺保谵D(zhuǎn)接醫(yī)保關(guān)系時(shí)或?qū)⒈弧翱ā薄?/p>

  不過,有關(guān)人士透露,將逐步從“正常流動(dòng)就業(yè)的參保人員”做起,這些人身體條件好,是因工作變動(dòng)而轉(zhuǎn)移接續(xù)醫(yī)保關(guān)系,對轉(zhuǎn)入地的醫(yī)保基金構(gòu)不成風(fēng)險(xiǎn)。

  專家建議,可以對不同年齡段的醫(yī)療費(fèi)用支出情況進(jìn)行精算,再據(jù)此確定參保人員統(tǒng)籌賬戶基金的地區(qū)分布比例。即統(tǒng)籌賬戶里的錢,按一定比例,分給轉(zhuǎn)出地和轉(zhuǎn)入地。另外,先統(tǒng)一各地的政策標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)保待遇,再逐步實(shí)施統(tǒng)籌基金的轉(zhuǎn)移,是比較可行的操作路徑。本報(bào)記者 戚慶燕

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【編輯:鄧永勝】
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直隸巴人的原貼:
我國實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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