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    統(tǒng)計局:上半年中國城鎮(zhèn)在崗職工平均工資1.4萬元
2009年07月29日 11:06 來源:中國新聞網 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

    中新社發(fā) 光之影 攝

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  中新社北京七月二十九日電(記者 王永志)國家統(tǒng)計局二十九日在此間說,上半年,中國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資為一萬四千六百三十八元人民幣,與上年同期相比,增加了一千六百七十四元,增長百分之十二點九,同比回落五點一個百分點。金融業(yè)一枝獨秀,平均工資為全國平均水平的二點一倍。

  上半年,平均工資最高的依然是金融業(yè),平均工資為三萬零六百零三元;其次是信息傳輸、計算機服務和軟件業(yè),平均工資為二萬七千七百三十元,是全國平均水平的一點九倍;科學研究、技術服務和地質勘查業(yè)居第三位,平均工資為二萬四千二百四十八元,為一點六倍。

  平均工資最低的三個行業(yè)依次是住宿和餐飲業(yè)、建筑業(yè)以及水利、環(huán)境和公共設施管理業(yè),其平均工資分別為九千八百八十五元、一萬零三百四十九元和一萬一千六百六十一元,分別只為全國平均水平的百分之六十七點五、七十點七和七十九點七。最高與最低行業(yè)平均工資之比為三點一比一。

  不少職工抱怨自家拿到的工資,似乎沒有統(tǒng)計局公布的那么多。國家統(tǒng)計局稱,現行城鎮(zhèn)單位在崗職工工資統(tǒng)計范圍,尚未包括城鎮(zhèn)的私營企業(yè)和個體工商戶。而工資總額統(tǒng)計的是個人稅前工資,并且包括個人交納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個人帳戶的基金,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資,甚至包括實物形式支付等。

【編輯:秦欣
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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