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年薪10萬(wàn)非難事 "中文熱"提升紐約華裔保姆身價(jià)

2006年05月16日 10:44

  中新網(wǎng)5月16日電 據(jù)美國(guó)《星島日?qǐng)?bào)》報(bào)道,紐約兩個(gè)家庭爭(zhēng)相聘用一名華裔保姆,將她的年薪提升到了7萬(wàn)美元之高。目前,能流利使用中英雙語(yǔ),受過(guò)高等教育的華裔保姆在紐約大受歡迎,加之“中文熱”更使華裔保姆成為市場(chǎng)新寵。

  報(bào)道說(shuō),在經(jīng)濟(jì)全球化的浪潮中,擁有13億人口的中國(guó)成為前途無(wú)限光明的新星,中國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速增長(zhǎng),更讓中文的商業(yè)價(jià)值不斷提升。從女兒4歲起,就送她到雙語(yǔ)學(xué)校學(xué)習(xí)中文的史密斯(Ruth Smith)稱,“掌握了中文,如同擁有了一項(xiàng)秘密武器”;而語(yǔ)言學(xué)家的建議,掌握這項(xiàng)秘密武器的最佳時(shí)機(jī),則是從娃娃開(kāi)始。

  不少條件優(yōu)越的紐約家庭甚至等不及孩子到上學(xué)年齡才開(kāi)始學(xué)中文,讓他們從嬰兒期就沉浸到中文環(huán)境之中。他們爭(zhēng)相聘請(qǐng)華裔保姆或管家,更加重視的卻是他們除職業(yè)以外的中文才能。這樣有利于在家中為孩子建筑語(yǔ)言氛圍,幫助他們從小更好地學(xué)習(xí)中文這門第二語(yǔ)言。

  派位利(Pavillion Agency)公司成立于1962年,公司的宗旨是為紐約的高收入家庭提供個(gè)人化的專業(yè)保姆經(jīng)紀(jì)服務(wù)。執(zhí)行總裁格林豪斯(Clifford Greenhouse)介紹,華裔保姆大約從2000年開(kāi)始走紅,取代了來(lái)自歐洲保姆,成為紐約保姆界最受追逐的寵兒。公司這兩年來(lái),每年大約接到50位顧客聘請(qǐng)華裔保姆的要求,但公司每年僅能滿足10%的顧客需求。

  格林豪斯稱,華裔保姆不僅需要具備專業(yè)兒童看護(hù)方面的相關(guān)知識(shí),并且要擁有合法在美居住身份,能流利使用中英雙語(yǔ),普通話純正,最好是來(lái)自北京或上海等大城市,諸多條件使得華裔保姆難以尋找。能滿足所有要求,并有雇主推薦的華裔保姆可以輕松獲得10萬(wàn)的年薪,比起普通保姆2萬(wàn)元的年薪,多出8萬(wàn);甚至與一般大學(xué)畢業(yè)生4到5萬(wàn)的起薪相比,也可算是天文數(shù)字了。

 
編輯:張明】
 


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